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Nom officiel : Vérifier le décompte final et un paiement manquant

Votre travail est terminé ? Voici comment vérifier que le décompte final est correct et que tout a été payé.

Vérifier ce qui s'applique à moi

Sans compte · Vos réponses restent dans votre navigateur

Étapes
7 étapes importantes, jusqu’à 20 selon votre situation
Pour vous
5 questions courtes, puis vous voyez vos étapes
Service principal
Service de paie / AK
Coûts
aucun indiqué dans les sources
En ligne
possible pour 5 étapes sur 20
Qu'est-ce qui s'applique à vous ?Comment ça se passeQuestions fréquentesSourcesParcours similaires

Comment ça se passe

Voici les étapes les plus importantes, dans le bon ordre. Répondez aux questions courtes : vous verrez exactement ce qui s’applique à vous et ce qui s’ajoute.

  1. 1Vérifier séparément le décompte et le paiement réelÉtape importante
    Où ?
    Service de paie / AKDirectement auprès du service indiqué
    En détail

    Le décompte final montre les sommes et retenues prises en compte ; un papier reçu ne prouve pas que tout a réellement été payé. Vérifiez de façon indépendante les délais précis de forclusion et les délais légaux, même pendant une démarche en cours. L'application ne calcule aucun droit au salaire, aux intérêts, aux congés ou à l'indemnité de départ (Abfertigung) et n'enregistre aucune donnée financière.

    SourceLohn-/Gehaltsabrechnung: Fälligkeit und offene Ansprüche
    Lohn-/Gehaltsabrechnung: Fälligkeit und offene Ansprüche

    Arbeiterkammer · consulté le 10/10/2026

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  2. 2Mettre vos documents en sécurité avant la fin de l'emploiÉtape importante
    Où ?
    Service de paie / AKDirectement auprès du service indiqué
    Parcours liésObtenir un certificat de travail
    En détail

    Rassemblez pour vous le contrat, les informations sur la convention collective, les décomptes précédents et vos propres relevés d'heures et de congés. Une fin prochaine ne prouve pas qu'un paiement dû manque déjà.

    SourceArbeitspapiere: Zeugnis und Endabrechnungsunterlagen
    Arbeitspapiere: Zeugnis und Endabrechnungsunterlagen

    Arbeiterkammer · consulté le 10/10/2026

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  3. 3Vérifier la date d'échéance réelleÉtape importante
    Où ?
    AK / Service de paieDirectement auprès du service indiqué
    En détail

    D'après l'AK, le décompte final est en principe dû à la fin du contrat. Le contrat et la convention collective peuvent prévoir d'autres dates de paiement, surtout pour les ouvriers. Vérifiez directement la date réelle et la démarche ; l'application ne décide pas d'un retard.

    SourceLohn-/Gehaltsabrechnung: Fälligkeit und offene Ansprüche
    Lohn-/Gehaltsabrechnung: Fälligkeit und offene Ansprüche

    Arbeiterkammer · consulté le 10/10/2026

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  4. 4Rassembler pour vous les postes réels, les retenues et le paiementÉtape importante
    Où ?
    Service de paie / AKDirectement auprès du service indiqué
    En détail

    Comparez le montant versé, son objet et les retenues du document avec ce que vous avez réellement reçu. Notez les postes manquants, comme les heures supplémentaires, la part des Sonderzahlungen (paiements spéciaux), l'indemnité de congés ou l'Abfertigung, seulement comme des questions à vérifier ; pas de calcul général de droits.

    SourceLohn-/Gehaltsabrechnung: Fälligkeit und offene Ansprüche
    Lohn-/Gehaltsabrechnung: Fälligkeit und offene Ansprüche

    Arbeiterkammer · consulté le 10/10/2026

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  5. 5Vérifier un décompte final reçu d'après ses champs réelsÉtape importante
    Où ?
    AK / Service de paieDirectement auprès du service indiqué
    En détail

    Faites vérifier pour votre cas personnel les salaires bruts concernés, les bases de sécurité sociale et d'impôt et les retenues, ainsi que, le cas échéant, la cotisation à la Vorsorgekasse et le Familienbonus pris en compte. Tous les champs et montants ne concernent pas tous les contrats.

    SourceArbeitspapiere: Zeugnis und Endabrechnungsunterlagen
    Arbeitspapiere: Zeugnis und Endabrechnungsunterlagen

    Arbeiterkammer · consulté le 10/10/2026

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  6. 6Convenir de votre propre moyen de contact avec preuveÉtape importante
    Où ?
    Service de paie / AKDirectement auprès du service indiqué
    En détail

    Utilisez vous-même votre question réelle et les documents existants. Pour une demande écrite, gardez une copie et la preuve d'envoi. Un délai de relance conseillé ne remplace pas un délai légal ou contractuel. L'application n'envoie aucun message.

    SourceArbeitspapiere: Zeugnis und Endabrechnungsunterlagen
    Arbeitspapiere: Zeugnis und Endabrechnungsunterlagen

    Arbeiterkammer · consulté le 10/10/2026

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  7. 7Garder prête la clarification confirmée pour votre conseil ou votre demandeÉtape importante
    Où ?
    Service de paie / AKDirectement auprès du service indiqué
    En détail

    Utilisez vous-même seulement le cas précisément rassemblé et les documents adaptés existants. Gardez la preuve de réception et respectez vous-même les délais. L'application ne constate pas juridiquement une somme due et ne fait aucune renonciation.

    SourceLohn-/Gehaltsabrechnung: Fälligkeit und offene Ansprüche
    Lohn-/Gehaltsabrechnung: Fälligkeit und offene Ansprüche

    Arbeiterkammer · consulté le 10/10/2026

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Selon votre situation, s’ajoute

  • Vérifier s'il existe déjà une demande ou une réponse
  • Faire vérifier à part un emploi particulier
  • Clarifier la situation de travail précise et la démarche de conseil
  • Distinguer décompte manquant, paiement manquant ou vérification
  • Protéger de façon indépendante les délais courts de forclusion et d'action en justice
  • Rassembler les justificatifs utiles existants pour le conseil
  • Traiter un décompte final manquant comme une démarche à part
  • Faire vérifier un paiement réel manquant par un professionnel
  • Suivre la demande sur le décompte en cours et la preuve
  • Ajouter les justificatifs précisément demandés pour le conseil
  • Clarifier avec un professionnel un refus et la prochaine étape juridique
  • Comparer le décompte corrigé et le paiement réel
  • Se faire conseiller sur les écarts restants avant de décider
Découvrez avec les questions ce qui s’applique à vous
Adapté à vous

Qu'est-ce qui s'applique à vous ?

Répondez à quelques questions courtes. Les étapes s'adaptent tout de suite : ce qui ne vous concerne pas disparaît.

Question 1 sur 5 au maximum

Où en est votre demande sur le décompte ?

Où en est votre demande sur le décompte ?
  • Aucune inscription nécessaire
  • Rien n'est envoyé aux administrations
  • Vous déposez vous-même les demandes

Questions fréquentes

Puis-je faire cette démarche en ligne ?

D'après le texte, 5 des 20 étapes possibles mentionnent une démarche en ligne. Les conditions figurent dans la source officielle de chaque étape.

Combien ça coûte ?

Aucun coût n'est indiqué pour ces étapes dans les sources enregistrées. Cela n'exclut pas des frais.

Ai-je besoin d'un compte sur einfach.wien ?

Non. Le parcours fonctionne sans inscription ; les réponses restent dans votre navigateur.

einfach.wien suffit-il comme demande ?

Non. einfach.wien vous aide à vous préparer et renvoie vers les démarches officielles. Vous déposez vous-même vos demandes auprès du service compétent.

Sur quoi repose cette page

Les informations s'appuient sur des sources officielles. einfach.wien est un projet privé, les contenus n'ont pas été vérifiés par des spécialistes. Toutes les informations sont sans garantie, ce n'est pas un conseil juridique. C'est toujours le service compétent qui fait foi.

SourceLohn-/Gehaltsabrechnung: Fälligkeit und offene Ansprüche
Lohn-/Gehaltsabrechnung: Fälligkeit und offene Ansprüche

Arbeiterkammer · consulté le 10/10/2026

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SourceArbeitspapiere: Zeugnis und Endabrechnungsunterlagen
Arbeitspapiere: Zeugnis und Endabrechnungsunterlagen

Arbeiterkammer · consulté le 10/10/2026

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